Firma Typus postawiła sobie za cel wprowadzenie na niemiecki rynek pracowników w zawodach, w których stale brakuje fachowców i nieustannie tworzą się miejsca pracy. Aktualnie rośnie zapotrzebowanie na personel nie tylko wśród wysoko opłacanych specjalistów IT, ale także w handlu, usługach, logistyce i wielu innych dziedzinach. W ciągu najbliższych kilku lat dobrze zorganizowana migracja zarobkowa stanie się powszechnym zjawiskiem dającym dobrą i stabilną pracę oraz możliwość wyboru ciekawego miejsca do życia.

Typus to nie tylko klasyczny zakres usług pośrednictwa pracy. Naszą nową propozycją jest rozszerzenie pośrednictwa o ważne usługi przed i po nawiązaniu nowego stosunku pracy. Nasza rekrutacja to dopasowanie kompetencji zawodowych i uwzględnianie oczekiwań dotyczących nowego miejsca życia. Otwarta rozmowa i komunikacja są dla nas najważniejsze. Podczas rekrutacji otwarcie analizujemy wszelkie aspekty interesujące kandydatów, aby uniknąć niespodzianek dla potencjalnego partnera. Od naszych kandydatów oczekujemy chęci integracji z lokalnym środowiskiem, rozwoju znajomości języka niemieckiego do poziomu odpowiedniego do codziennego użytku oraz otwartości w wyrażaniu potrzeb.